2月17日至22日，润洋公司组织开展了新生入司前培训工作，来自各海事院校的40多名应届毕业生参加了培训。
为了确保培训取得良好的效果，润洋公司对本次培训进行了精心组织。培训主要内容包括，公司简介、企业文化介绍、船员职业道德、安全意识、船舶生产劳动安全保护措施、实习生管理规定、学生上船实习安排程序、学生上船前准备、应届毕业生入职流程以及劳动保险事故案例分析等方面的内容。本次培训还专门邀请德国船长对学生进行了为期3天的英语强化培训。
培训结束后，公司安排了德国船东代表对学生进行了面试，因为前期的精心准备及学生的高度重视，本次共有32名学生分别通过了BOLTEN等四家德国船东的面试，他们在经过进一步专业技能培训后，将陆续安排至德国船东的船队服务。
本次培训取得了良好的预期效果。
